如何拥有一块新加坡MAS支付牌照

新加坡MAS支付牌照

年1月28日,新加坡金融管理局(MAS)推出《新加坡支付服务法》,使用加强新加坡支付服务的监管。主要是在消费者的安全的同时,提高对电子支付整体的信心。

过去,本地公司如果从事储值工具(SVF)或汇款业务,就有可能获得MAS的许可豁免。截至目前,新申请人均需申请支付机构许可证。如果您的新加坡公司之前一直在执行上述服务,我们可以协助您向MAS申请宽限期。

介绍

根据新加坡支付服务法,支付服务提供商必须获得标准支付机构许可证才能提供以下支付服务。

任何人必须拥有有效的标准支付机构许可证,才能有权从事以下业务——

·提供以下支付服务之一:

(一)开户服务;

(二)国内汇款服务;

(iii)远程服务;

(四)商户收购服务;

(v)电子货币发行服务;

(vi)数字支付服务;或

·提供以下2项或支付服务:

(一)账户发放服务;

(二)家居服务;

(三)远程服务;

(四)商户收购服务;

(v)电子货币发行服务;

(vi)数字支付服务;

(七)货币兑换服务。

标准支付机构许可的条件是:

·任何支付服务电子货币发行和货币服务除外)每月万新元兑换的交易。

·每日万新元的未偿电子货币

为说明上述情况,如果您计划仅进行国内汇款服务和电子货币账户发行,您的每月交易限额为万新元。这是因为您的支付服务提供商只提供一种支付服务,因为电子货币账户的发行不包括在内。

另一方面,如果您计划同时进行国内和跨境汇款服务,您的每月交易额将达到万新元。这是因为您的企业现在提供两种支付服务。

如果您的业务超过上述门槛,您将需要申请主要支付机构许可证。

新加坡标准支付机构执照的强制性要求

·申请必须由在新加坡注册的公司或在新加坡注册的外国分支机构提交。

·您需要有当地的注册办公室地址或实体办公室。

·最低缴足资本,新加坡元应存入您的公司银行账户。

·您的董事会应包括:

o至少一名执行董事是新加坡公民或新加坡永久居民,或

o至少1名新加坡公民或新加坡永久居民的非执行董事和至少1名持有新加坡就业准证的执行董事。

·根据MAS于年1月18日对技术风险管理指南的最新更新,所有许可证持有人现在都必须任命一名首席信息官、首席技术官或IT主管。该人员主要负责制定和实施整体信息技术战略,监督日常信息技术运营,管理金融机构的信息技术风险。

·还必须任命首席信息安全官或信息安全负责人负责金融机构的信息安全战略和计划,包括但不限于保护信息资产的信息安全政策和程序、信息安全控制、和信息安全管理。

主要支付机构牌照

·如果您的业务超过上述门槛,您将需要申请主要支付机构许可证。您将受到其他要求的约束,例如最低实收资本为,新元和高达,新元的保证金。

·如果任何一项支付服务的每月平均支付交易不超过万新元,则保证金将为,新元。如果您的业务超过此门槛,保证金将增加到,新元。您可以选择将保证金作为在MAS的现金存款或作为银行担保来维持。

·MAS还要求拥有主要支付机构许可证的公司以担保或信托账户的形式保护资金。

录取标准

新加坡金融管理局(MAS)表示,他们将在评估标准支付机构许可证的颁发时考虑以下标准。

·控制者和董事的适当性和适当性。

·治理结构。

·资格和经验,特别是在运营支付服务业务和遵守监管要求方面。

·财务状况和业绩记录。

·商业计划和模式,包括运营准备。

·能够遵守PS法案规定的义务,包括合规、技术风险管理和审计安排。

·其他司法管辖区的监管状况(如适用)。

·对于拥有控股公司的申请人,承诺在新加坡开展业务。

·授予许可是否符合公共利益。

周期

MAS表示,批准每个许可证申请没有明确的时间表。每个申请都将被单独审查,他们可能会要求额外的支持文件或信息。只有在收到完整的信息后,他们才会提供有关许可证申请的反馈。

如何申请?

我们将通过提供当地公司地址、当地提名董事和当地公司秘书来协助我们的国际客户注册新加坡公司。这个过程大约需要1周时间。有关新加坡注册流程的更多信息,请参阅此网页。

公司注册后,我们将继续在一家信誉良好的新加坡银行开设公司银行账户。该银行账户将用于存入从新加坡金融管理局获得标准支付机构许可证所需的最低实缴资本。在4周内,我们将为我们的国际客户获取银行账户和网上银行令牌。

同时,我们将协助我们的国际客户准备许可证申请所需的全面商业计划和AML/CFT(反洗钱和打击资助恐怖主义)政策。

其中一些必需的文件包括技术风险管理、网络卫生、监管报告、渗透测试和其他政策。这是为了确保公司遵守新加坡金融管理局规定的合规、技术风险和审计要求。

我们将为我们的国际客户寻找实体办公室。我们的法律团队将根据新加坡当地房地产法规准备一份租赁协议,由各方签署。此后,我们的国际客户需要直接向房东支付月租金。

我们将协助为贵公司招聘一名当地执行董事。我们的服务包括根据新加坡就业法规进行初步筛选和面试以及准备就业合同。我们的国际客户只需要参加最后的面试来挑选首选候选人。此后,每月工资将直接支付给您的员工。

如果需要,我们将协助为您招聘合规官、首席技术官和首席信息安全官。

如果我们的国际客户决定担任公司的执行董事,我们将获得人力部的就业准证。这个过程大约需要6周的时间才能获得批准,此后,您将被任命为执行董事。另一方面,如果需要,我们可以提供一名名义非执行董事来满足强制性要求。

上述完成后,我们将向新加坡金融管理局提交许可证申请以供批准。如果需要其他文件,我们将立即准备提交,以防止任何参与延迟。

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